【开花店怎样赚钱】 开鲜花店是每个爱花的人都很关心的一个问题。首先开鲜花店的费用包括店面租金、装修和进货资金三个部分。规模大的店店面租金也就一两万元,规模小的四五千即可,关键环节只要在于掌握技术、选择地段、店面布置、熟悉行情、经营策略等五个方面。分述如下:一、掌握技术 插花是一门技术,也是...【做什么工作可以多赚钱】 1、麻醉师接受专业麻醉学训练的专科医师,负责施行麻醉、麻醉过程控制、疼痛控制等医事工作,在国外,麻醉师是收入最高的工作,国内虽然比不了,但一名优秀的麻醉师,实在是薪水和口碑双丰收。发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-100万之间,高者更高。2、牙医人们越来越认...
开鲜花店是每个爱花的人都很关心的一个问题。首先开鲜花店的费用包括店面租金、装修和进货资金三个部分。规模大的店店面租金也就一两万元,规模小的四五千即可,关键环节只要在于掌握技术、选择地段、店面布置、熟悉行情、经营策略等五个方面。分述如下:
一、掌握技术
插花是一门技术,也是一门艺术,而作为开店之需的生活礼仪用花,首先要掌握包花及各种花束的包法、样式、插花技术;要了解花语,什么花送什么人,什么场合用什么花,开业花篮,结婚花车制作,很多人,认为只要看看插花教程,就能学会,那就错了,插花是一门技术,也是一门艺术,需要系统、全面的学习和操作,最好就是去一家专业的花艺培训学校系统的学习一下,过硬的插花技术,是你开鲜花店的基础,订花人第一次对你包花束的认可决定他是否会成为你的老顾客。其次是你所销售的鲜花一定要新鲜,做生意和做人一样要有诚性!
二、选好店址
花卉业零售利润在50%-70%,零售利润足以满足一个月的房租水电、员工工资、税收开支。从这个角度考虑,店址应该选在医院、酒店、影楼或娱乐城旁
边,避免在6-9月淡季对整个业绩的影响。从扩展批零业绩的提高考虑,因为批发利润大约在10%-30%之间,可将店址选在花卉市场批发一条街,或花店比
较集中的地区。在9月至第二年5月的旺季,所有的花店,买花者都是你的客户,由于顾客购物的从众心理,批发货量大,价格便宜,你会争取到许多别人得不到的
生意。同时,还可以争取让别的小店成为你的批发客户
三、店面装修
花店的装修主要体现在“花团锦簇”这个字,要达到这个目的,只要一个办法,那便是多装有反射功能的玻璃,这样店面空间显得大,一枝花变两支花,一束花
也就变成了两束花了,当然为了体现花的艳丽,灯光色彩也很重要,建议可适当选择粉红色灯管点缀,但切忌光线过强,加速鲜花的衰败。如果还做批发生意,可考
虑重点装饰店面前庭,把后庭作为仓库使用,以减少装修费用。
四、进货渠道
进货渠道是做好鲜花批零店的又一个关键,因为鲜花的质量和价位,是你赢得市场的法宝,找到自产自销的货源,可使你的利润空间最大且得到保证。云南省拥
有全国最大的生产基地和花卉市场,在开店之前不妨到云南当地走一趟,寻找到合适的供货商后,以总代理或直销店的形式确保你的利益。最好能争取到待办航空、
铁路托运的企业,尽量减少运输成本。
五、经营策略
鲜花店的生意,一是花卉的质量价格,二要服务质量,如果花卉质量价格由进货商把关的话,作为店主要考虑服务质量。为了增加竞争力,可以开考虑增加服务
项目,除了门店的销售,也可以建立稳定的客户档案,接受注册客户免费送货上门;为客户设计婚宴、会议和生日宴会现场的鲜花摆放布置等等种种的服务,能帮助
你建立一个逐渐、扩大的信誉体系客户群体。避免守株待兔,实现多样化的经营。在掌握初步插花技术的基础上,进一步学习插花艺术,常识在固定客户中开个小型
的插花艺术学习班,采用会员制或者一次性收费,增加盈利项目。此外,无论哪一个城市,星级饭店的鲜花布置,都是一个很好的业务,3-5天更换一次花卉,费
用少则几百,多则几千元,无形带来许多生意,影楼酒吧,歌舞厅也是拓宽业务的市场,与电台合作,累积返还销售,这些都是你占领市场的法宝。
一亲戚要开花店,以下是我给她的建议,告诉她一些开花店前要做的事情。
开店是一项有挑战性的工作,所以必须在开店之前,想清楚,自己是否能承担可能亏损的风险。
虽然开店是自己做老板,但事实上在店的规模不大之前,自己仍然是个员工,既当员工又当老板比单纯地当员工更加辛苦。
所以,你在开花店之前,去找个大一点的花店当员工做上半年或者更多时间是有必要的。因为你是抱着学习的态度进去当员工的,所以你要特别留意顾客进门后,老板和老员工是如何说服并让顾客消费鲜花的,老板和老员工又是如何剪花、插花的。事实上,虽然你成一个店里的员工,但很多与经营相关的东西你也仍然学不到的,因为老板不会告诉你,你问他,他也不会告诉你,而且会反感,所以,你只能偷偷地学,偷偷地观察他的经营和管理,这些东西不是一天两天就可以学会的。
不要看到在一些节日的时候花店生意很好,你就觉得这个生意可以做,事实上,在一年中的很多日子里,一个花店一天连一个单子也没有都可能是很正常的。那个时候,你的心里是非常不好受的,因为花不是一般东西,一般东西可以存贮,而花是需要新鲜的,如果摆放了两天没有人要,说不定就成了垃圾,只能扔掉。
你在估计花店的利润的时候,不要光看从云南进花时的价格和你卖出花时的价格的差异,这样估算成本会使你盲目乐观。合理的估计是你应该把以下这几项都充分考虑到成本里面去:1、房租、
2、租来的房子需要装修的支出3、水电、
4、工商税务费用、
5、城管费用(如果有)、
6、一个或两个员工的工资、
7、鲜花的进价、
8、鲜花的运输成本(从花市到昆明机场的费用、空运费用、宁波机场到你花店的运输费用)、
9、营销费用(偶尔在合适的场合可能需要做一下广告,还有各种印刷宣传单的费用)
10、鲜花的包装成本
11、每天卖不出去的鲜花只能扔掉的大概比例
在你经营的过程中,可能还会有其他费用产生的。
在卖花的时候要切记,不是所有的时候所有的花都卖的越贵越好,有些可能是潜在的回头客,如果你卖贵了,也许这个潜在的回头客就不会再回头了。
你还要清楚,你准备卖哪几种花,你的顾客主要是哪个层次的,哪个行业的,因为不同的顾客类型,他们的消费习惯是完全不一样的,这些是你的花店的定位问题。你还要大概地了解你的花店的销售策略,你是准备薄利多销,还是宰他一个是宰一个。你是准备走高端路线,还是走平民化路线。
开始开店的时候,生意不好是正常的,因为对于任何一个顾客而言,走进一家陌生的店总是让人不放心的,所以他们更可能偏向于走进一家他们有过交往的店。
因为有这么多在开花店的过程中可能会碰到的问题,所以你想马上开花店,是不理性的,你最好先去其他花店学习几个月,这样可以让你大概地熟悉这个行业,也可以少交开店的“学习成本”。
在你正式决定开店之前,你把这封信带上交给你信任的人(譬如你的干爸干妈)再看看,一起合计合计。要做最坏的打算,做最好的准备,这是成功商人、特别是成功创业者的必修之道。2011.06.01
开鲜花店是每个爱花的人都很关心的一个问题。首先开鲜花店的费用包括店面租金、装修和进货资金三个部分。规模大的店店面租金也就一两万元,规模小的四五千即可,关键环节只要在于掌握技术、选择地段、店面布置、熟悉行情、经营策略等五个方面。分述如下:
一、掌握技术
插花是一门技术,也是一门艺术,而作为开店之需的生活礼仪用花,首先要掌握包花及各种花束的包法、样式、插花技术;要了解花语,什么花送什么人,什么场合用什么花,开业花篮,结婚花车制作,很多人,认为只要看看插花教程,就能学会,那就错了,插花是一门技术,也是一门艺术,需要系统、全面的学习和操作,最好就是去一家专业的花艺培训学校系统的学习一下,过硬的插花技术,是你开鲜花店的基础,订花人第一次对你包花束的认可决定他是否会成为你的老顾客。其次是你所销售的鲜花一定要新鲜,做生意和做人一样要有诚性!
二、选好店址
花卉业零售利润在50%-70%,零售利润足以满足一个月的房租水电、员工工资、税收开支。从这个角度考虑,店址应该选在医院、酒店、影楼或娱乐城旁
边,避免在6-9月淡季对整个业绩的影响。从扩展批零业绩的提高考虑,因为批发利润大约在10%-30%之间,可将店址选在花卉市场批发一条街,或花店比
较集中的地区。在9月至第二年5月的旺季,所有的花店,买花者都是你的客户,由于顾客购物的从众心理,批发货量大,价格便宜,你会争取到许多别人得不到的
生意。同时,还可以争取让别的小店成为你的批发客户
三、店面装修
花店的装修主要体现在“花团锦簇”这个字,要达到这个目的,只要一个办法,那便是多装有反射功能的玻璃,这样店面空间显得大,一枝花变两支花,一束花
也就变成了两束花了,当然为了体现花的艳丽,灯光色彩也很重要,建议可适当选择粉红色灯管点缀,但切忌光线过强,加速鲜花的衰败。如果还做批发生意,可考
虑重点装饰店面前庭,把后庭作为仓库使用,以减少装修费用。
四、进货渠道
进货渠道是做好鲜花批零店的又一个关键,因为鲜花的质量和价位,是你赢得市场的法宝,找到自产自销的货源,可使你的利润空间最大且得到保证。云南省拥
有全国最大的生产基地和花卉市场,在开店之前不妨到云南当地走一趟,寻找到合适的供货商后,以总代理或直销店的形式确保你的利益。最好能争取到待办航空、
铁路托运的企业,尽量减少运输成本。
五、经营策略
鲜花店的生意,一是花卉的质量价格,二要服务质量,如果花卉质量价格由进货商把关的话,作为店主要考虑服务质量。为了增加竞争力,可以开考虑增加服务
项目,除了门店的销售,也可以建立稳定的客户档案,接受注册客户免费送货上门;为客户设计婚宴、会议和生日宴会现场的鲜花摆放布置等等种种的服务,能帮助
你建立一个逐渐、扩大的信誉体系客户群体。避免守株待兔,实现多样化的经营。在掌握初步插花技术的基础上,进一步学习插花艺术,常识在固定客户中开个小型
的插花艺术学习班,采用会员制或者一次性收费,增加盈利项目。此外,无论哪一个城市,星级饭店的鲜花布置,都是一个很好的业务,3-5天更换一次花卉,费
用少则几百,多则几千元,无形带来许多生意,影楼酒吧,歌舞厅也是拓宽业务的市场,与电台合作,累积返还销售,这些都是你占领市场的法宝。
1、首先从事花店的人要具备的内在条件,掌握花艺,如插花,种花,花的习性,花语。什么场合用什么花,都需要充分的了解。可以去艺校学习花艺,才能高质量为顾客服务。
2、掌握花艺后,就要了解开花店需要做足哪些准备工作。如选址:一定要符合交通便利人流量大的地方,正如所说的,人流就有钱流。可以先分析你所要消费的群体,(可以是商业中心,学校周围,市中心的医院 ,写字楼附近,公寓,高档别墅)
3、选好地址后,就要开始设计店面,分为店外,店内,要取个店名,最好是简单易懂,又有一定好的寓意的名字。可以根据你所要经营的某一种主要产品的花名,取名。店内设计最好让人感觉花团锦簇,当然也要方便顾客的接待。
4、装修好后,进了货人员安排好后,就可以开张了。这时就要有一个好的服务理念。花店的服务贯穿在经营的整个过程中,售前、售后的服务都要做到位,才能有长久顾客群。
花店开得越大越容易挣钱,而且货要多要好,因为那样容易接到大单子.有很多酒店宾馆的单子非常大,他们不嫌贵,只要花好,新奇的花多就行.
其次就是要会插花,花艺比单只卖花的利润要高的多.
继续阅读:开花店怎样赚钱1、麻醉师
接受专业麻醉学训练的专科医师,负责施行麻醉、麻醉过程控制、疼痛控制等医事工作,在国外,麻醉师是收入最高的工作,国内虽然比不了,但一名优秀的麻醉师,实在是薪水和口碑双丰收。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-100万之间,高者更高。
2、牙医
人们越来越认为牙齿健康对整体健康很重要,所以牙医的需求水涨船高。牙科是挂号人数最多的诊室,好的牙医需要提前一年预约。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-60万之间,高者更高。
3、金融分析师
CFA特许金融分析师,在投资领域的地位不容质疑,高盛等顶级投行都是金融分析师的雇主,未来社会,金融行业仍然是主流。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在35-200万之间,高者更高。
4、基金经理
私募基金、对冲基金、风投基金的崛起,不仅帮助实业发展,也推动了一批优秀的心情产业,而管理这些基金的人,也是牛人。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-100万之间,高者更高。
5、营销经理
这年头“搞网络的”是最时髦的人,企业们纷纷把推广预算从线下转向线上,难怪网络营销经理成为最值得干的工作之一。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-100万之间,高者更高。
6、同声传译
世界上95%的国际会议采用的都是同声传译的方式,是当今世界流行的一种翻译方式。
发展前景:人才极缺,薪资水平:按照分钟计算,现在的价码是每小时4000元到8000元。
7、律师
社会越进步,律师这个行当的社会需求越来越多,当人们懂得用法律去解决问题的时候,律师就成了最红的人。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-100万之间,高者更高。
8、建筑设计师
房地产有多火爆,建筑设计师就有多火爆。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-100万之间,高者更高。
9、财务经理
哪个公司都需要财务经理,去处理财务问题。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-90万之间,高者更高。
10、药剂师
药剂师会根据病患的病例记录、医师的诊断,为病患选择最适合的药物剂型,随着各种疾病增多,药剂师的待遇也变高了。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-80万之间,高者更高。
11、投资银行家
投行是金融人最羡慕的行业,没有之一。无论是IPO还是M&A,这些高大上的工作让投资银行家备受瞩目。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-90万之间,高者更高。
12、跨境电商
如果你已经使用海淘买到自己喜欢的东西,以后将会继续海淘的话,那么跨境电商的发展是肯定没错了。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-90万之间,高者更高。
13、大数据分析
人们每天通过网络,产生海量的数据,科学家可以在这些资料的基础上分析人类的行为模式、交往方式等,为商业、营销、科学研究做出贡献。
发展前景:大数据行业以每年10%的速度增长,薪资水平:年薪收入在30-100万之间,高者更高。
14、交互设计
进入数字时代,多媒体让交互设计理论的显得更加丰富。互动设计的产品已经越来越多的投入市场,交互设计师俨然是一群值得关注的人。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-90万之间,高者更高。
15、体育竞技管理人员
人类离不开空气,就像离不开体育。体育行业在近年发展神速,人们对竞技体育投入的热情和资金让其他行业羡慕,这从足球运动就可以看出来。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-100万之间,高者更高。
16、人力资源总监
中国的人力资源行业停留在人事管理的阶段,因此反而加大了职业发展空间,机会多。
发展前景:人才紧缺,薪资水平:年薪收入在20-80万之间,高者更高。
17、教育培训师
教育培训市场一片火爆,很多家庭从小给孩子报班学习各种功课、兴趣,在职人士可以参加职业培训,考取证书,终身学习成为共识。
发展前景:人才紧缺,薪资水平:年薪收入在20-80万之间,高者更高。
18、公关经理
由于社会上的分工越来越细,公关人员的重要性愈显增加,许多大专院校纷纷成立公共关系学系,培养不同领域的公关人才。
发展前景:人才紧缺,薪资水平:年薪收入在20-80万之间,高者更高。
19、儿科医生
带孩子去儿科就诊是一个备受煎熬的过程,二胎放开以后,已经紧张的儿科医生资源就会更加紧张。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-100万之间,高者更高。
20、医疗放射师
放射科是发展了几百年的老牌专业,但是在人类癌症增多,疑难杂症增多的情况下,放射师的工作越来越重要。
发展前景:人才紧缺,薪资水平:年薪收入在20-80万之间,高者更高。1、麻醉师
接受专业麻醉学训练的专科医师,负责施行麻醉、麻醉过程控制、疼痛控制等医事工作,在国外,麻醉师是收入最高的工作,国内虽然比不了,但一名优秀的麻醉师,实在是薪水和口碑双丰收。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-100万之间,高者更高。
2、牙医
人们越来越认为牙齿健康对整体健康很重要,所以牙医的需求水涨船高。牙科是挂号人数最多的诊室,好的牙医需要提前一年预约。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-60万之间,高者更高。
3、金融分析师
CFA特许金融分析师,在投资领域的地位不容质疑,高盛等顶级投行都是金融分析师的雇主,未来社会,金融行业仍然是主流。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在35-200万之间,高者更高。
4、基金经理
私募基金、对冲基金、风投基金的崛起,不仅帮助实业发展,也推动了一批优秀的心情产业,而管理这些基金的人,也是牛人。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-100万之间,高者更高。
5、营销经理
这年头“搞网络的”是最时髦的人,企业们纷纷把推广预算从线下转向线上,难怪网络营销经理成为最值得干的工作之一。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-100万之间,高者更高。
6、同声传译
世界上95%的国际会议采用的都是同声传译的方式,是当今世界流行的一种翻译方式。
发展前景:人才极缺,薪资水平:按照分钟计算,现在的价码是每小时4000元到8000元。
7、律师
社会越进步,律师这个行当的社会需求越来越多,当人们懂得用法律去解决问题的时候,律师就成了最红的人。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-100万之间,高者更高。
8、建筑设计师
房地产有多火爆,建筑设计师就有多火爆。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-100万之间,高者更高。
9、财务经理
哪个公司都需要财务经理,去处理财务问题。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-90万之间,高者更高。
10、药剂师
药剂师会根据病患的病例记录、医师的诊断,为病患选择最适合的药物剂型,随着各种疾病增多,药剂师的待遇也变高了。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在10-80万之间,高者更高。
11、投资银行家
投行是金融人最羡慕的行业,没有之一。无论是IPO还是M&A,这些高大上的工作让投资银行家备受瞩目。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-90万之间,高者更高。
12、跨境电商
如果你已经使用海淘买到自己喜欢的东西,以后将会继续海淘的话,那么跨境电商的发展是肯定没错了。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-90万之间,高者更高。
13、大数据分析
人们每天通过网络,产生海量的数据,科学家可以在这些资料的基础上分析人类的行为模式、交往方式等,为商业、营销、科学研究做出贡献。
发展前景:大数据行业以每年10%的速度增长,薪资水平:年薪收入在30-100万之间,高者更高。
14、交互设计
进入数字时代,多媒体让交互设计理论的显得更加丰富。互动设计的产品已经越来越多的投入市场,交互设计师俨然是一群值得关注的人。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-90万之间,高者更高。
15、体育竞技管理人员
人类离不开空气,就像离不开体育。体育行业在近年发展神速,人们对竞技体育投入的热情和资金让其他行业羡慕,这从足球运动就可以看出来。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-100万之间,高者更高。
16、人力资源总监
中国的人力资源行业停留在人事管理的阶段,因此反而加大了职业发展空间,机会多。
发展前景:人才紧缺,薪资水平:年薪收入在20-80万之间,高者更高。
17、教育培训师
教育培训市场一片火爆,很多家庭从小给孩子报班学习各种功课、兴趣,在职人士可以参加职业培训,考取证书,终身学习成为共识。
发展前景:人才紧缺,薪资水平:年薪收入在20-80万之间,高者更高。
18、公关经理
由于社会上的分工越来越细,公关人员的重要性愈显增加,许多大专院校纷纷成立公共关系学系,培养不同领域的公关人才。
发展前景:人才紧缺,薪资水平:年薪收入在20-80万之间,高者更高。
19、儿科医生
带孩子去儿科就诊是一个备受煎熬的过程,二胎放开以后,已经紧张的儿科医生资源就会更加紧张。
发展前景:人才极缺,薪资水平:年薪收入在30-100万之间,高者更高。
20、医疗放射师
放射科是发展了几百年的老牌专业,但是在人类癌症增多,疑难杂症增多的情况下,放射师的工作越来越重要。
发展前景:人才紧缺,薪资水平:年薪收入在20-80万之间,高者更高。
1、互联网服务行业
这两年,互联网行业正在以摧枯拉朽之势改变着越来越多的传统行业,而它们巨大的吸金能量和对人才的巨大需求和渴望,也使得这两年互联网企业的涨薪速度曲线几近陡直向上。
2、教育和培训行业
中国适龄劳动人口基数巨大,劳动力技术技能培养的需求也是巨大的,这个行业的潜力从新东方火热上市就可以看出端倪。
3、健康管理行业
未来趋势:根据日本卫生部公布的相关数据,在日本,每300人就拥有一名健康管理师或营养师,健康管理师的数量相当于临床医师的2.4倍。
4、旅游行业
从未来发展趋势看,中国在线旅游行业会持续保持快速增长态势,因此可以明确的是,市场对于旅游体验师的需求会越来越大。
5、文化娱乐行业
以前一部大片,能赚个几百万都非常不容易。现在,一部成本几千万的小片,也能赚个十几亿票房。这个票房数字的背后,说明现在的人们对文化需求的渴望。
6、生物医药行业
未来趋势:生物医药是国家的战略性新兴产业,其制药技术将成为未来创新主动力,也是企业核心竞争力。在对研发人员的薪酬策略上,也可以看到生物医药行业对研发人员的重视程度。
7、农业
从创业的角度看,我国农村过去几乎是一张白纸,由于新农村、新郊区建设的红火,带动了农民的需求和农村市场的兴旺,催生了大量创业机会,不仅农民创业热情高涨,而且吸引了城里人和大学生前去创业。
8、老年用品和服务行业
目前我国老年用品和服务的市场需求为每年6000亿元,但目前每年为老年人提供的产品有服务则不足1000亿元,供需之间的巨大差距让老龄产业“商机无限”。
9、智能家居
统计数据显示,智能家电就国内来言拥有着过亿的潜在客户,特别是追求生活品质的年轻人,对智能家电的要求高,需求大,是最大的潜在客户群。
10、信息安全分析行业
未来趋势:从宏观角度来分析,越来越大的市场规模,会导致人才需求剧增。智慧城市的建设也对信息安全体系提出了全新的要求,云计算、移动互联网、大数据、移动支付等领域的应用信息安全逐渐成为市场的主要发展方向。
1
销售
首推销售,因为销售这个行业遍布太广了,各行各业都有,卖房子,卖家具等等。当然这些都是比较低端的。高端的就是做项目了,提成很高的,比如那种大企业的销售,如果能拉到一个几百万甚至几个亿的项目,得,你可以再4环买套房了。
当然,销售并不是所有人都能干得。口才好有优势,但不是绝对。我身边就有不爱说话得女生,却年年是销售冠军,而且长得并不漂亮。励志不!
2
IT技术和人工智能
众所周知,现代社会对IT技术和人工智能这一块投资力度很大,而且就算在国外市场都很大,因为科技得力量是无穷得。不要小看身边那些理工男穿着最普通得格子衬衫,他们可是年薪百万都不离谱得。
3
投资开公司
这个小编就不多说了吧,当老板的快感可是给别人打工比不了的。都看过《创业时代》吧,那种经营自己的公司像宝贝一样的心情,估计打工仔是很难体会的。想成为第二个马云吗,来吧。相信你。
当然,你做好一败涂地的打算了吗?
4
各种高级工程师
可能大家平时接触的很少,像什么高级会计师,高级工程师等,他们有着很高的技术职称,光把证挂在企业,什么都不用干一年都顶白领一年的收入。如果学习成绩好,混好了,年薪百万不是问题。
5
娱乐圈
哈哈,想必这个不必多说了,前段时间某冰8个亿的罚款有没有被震惊,8个亿啊,按中500万的彩票算,天天中你还得中160天呢。当然明星们前期的付出也不容小觑,投资也是必要的。颜值演技和钱哪个都不能少。想挣这份钱,先去考个艺校把,北电中戏。
6
得,以上我都没做过,就当我瞎歪歪。如果对你有用,真的发财了,别忘了我小编我就行。祝你早日成功。
人生路就两种工薪族和创业 后者财富自由 马云 任正非人生 前者一辈子够花 房奴车奴 银行贷款命运 加上中年失业风险 自己选择吧
做什么工作赚钱多,我觉得做销售赚钱就特别多多么。
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