万达的营运助理的工作主要是做什么?
万达集团运营助理主要工作内容如下：
1、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、汇总、分析工作；
2、负责对销售订单的审核工作，同时开据出库单；
3、负责销售统计及分析工作，按进度做好日报、月报、年报；
4、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作；
5、负责本部门人员的评估汇总工作；
6、完成本部门的行政事务性工作，为本部人员提供后勤服务；
7、配合运营总监的工作；
8、维护和管理目前已接入的渠道；
9、对数据资料进行监控，完成数据资料的分析和整理；
10、完成公司和领导交办的其他工作。
万达运营助理是配合运营总监或销售经理的工作人员，工作性质职位是助理职位。
是协助营运总监处理营运中心日常营运管理员。维持公司良好的销售业绩及服务标准，并及时向营运经理反馈。负责确保公司各项经营规章的完整执行，负责营运经理指令的贯彻。
主要工作职责：
1、协助营运总监处理营运中心日常营运管理工作。
2、制定各类规范性文件，处理各类文档。
3、协助处理营运中心各部门以及终端店铺的管理工作。
4、传达各项文件及通知并监督终端实施工作落实情况。
5、全面负责各分店营业区域管理，按公司规定的模式运作。
6、根据营运经理下达的指标，制定各分店营业区域的销售，毛利计划，并组织落实，对执行情况跟进检查，指导，控制。
7、传达并执行营运部的工作计划。
8、及时、准确、真实、完整的向营运经理提交有关营运报告、信息。
9、负责自营区域管理人员的提名、建设及考评建议。
10、督导自营区域的工作，努力提高销售、服务业绩。
11、对自营区域的商品结构进行周期性分析并提出调整建议。
12、倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营理念，营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境。
13、制定各自营区域工作指标，追踪各自营区域指标完成情况，及时采取异常情况反馈营运经理；跟踪各自营区域的报表，审阅并提出分析意见。
14、进行库存管理，组织自营区的订货，保证充足的货品、准确的存货并及时向营运经理发送。
15、组织自营区域的盘点，确保盘点的准确、真实。
16、 根据自营区域人员的定编、增编、缩编进行调研，向营运经理提出建议。
17、审查各自营区域员工业绩考评记录，并报营运经理。
18、依据公司的基本规定，起草各项自营区域理规范制度和通告，不断完善管理机制，制度审批后负责向下属处门解释、传达、监督并反馈其执行情况。