市场推广推广岗位职责

市场推广岗位职责概述

在市场推广岗位中，负责制定和实施策略以实现公司品牌定位、发展与目标。策略涉及年度推广计划的制定、费用管控、销售管理、市场调查、分析以及与商场主管的沟通。此外，拓展市场、维护品牌正面形象、策划和执行品牌活动、管理供应商质量及服务，以及向上级汇报工作都是职责所在。工作需要40岁以下，本科以上学历，至少3年快消品行业品牌营销管理经验，具备创新思维、市场洞察力、沟通表达、组织协调与团队协作能力。

1、策略制定与执行

根据公司定位与战略，制定并实施市场推广策略与年度计划，确保活动顺利进行。费用管控以保持策略的有效性与效率。

2、销售与市场管理

负责全国市场直营部各专柜的销售管理，确保专柜工作的正常运营。同时，根据市场规划，制定目标并考核业绩，确保营销网点拓展与活动策划的成功。

3、市场信息与沟通

定期开展市场调查，掌握促销活动、人员调动等信息，并与商场主管沟通以确保工作顺利。与市场销售人员及客服人员保持良好沟通，收集并反馈意见与建议。

4、品牌维护与拓展

维护品牌正面形象，策划和执行品牌活动，跟进活动流程并评估效果。同时，监督供应商质量与服务，解决相关问题，以提升品牌知名度和效益。

5、团队与领导能力

具备团队领导能力，与上级保持良好沟通，完成其他交办事项。团队协作能力强，谈判能力强，对年度营销目标的制定与实现有高效的方法。

市场推广岗位需具备专业背景、丰富经验与综合能力，通过策略制定、销售管理、信息收集与沟通、品牌维护、团队协作与领导，推动品牌发展与市场拓展。